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公司如何应对突如其来的危机？危机来临时，领导层应该做什么？支撑一支队伍战胜困难的基本动力是什么？在这个时候，CEO要以什么样的心态面对挑战？……带着这些问题，我们采访了关明生先生，以下是他的口述。01得知可能被“隔离”我们做了哪些准备2003年初，阿里巴巴规模还较小，杭州总部几百人，全国有10多个办事处。

（十六）强化冰雪产业人力资源保障。加强与国际冰雪运动专业高校、国际冰雪组织交流合作，对标国际标准，培养冰雪关联产业专业人才队伍。依托技工院校、职业培训机构，建设冰雪产业职业技能实训基地，加强冰雪产业技能人才培养。建立冰雪产业人才需求预测和信息定期发布制度，完善冰雪产业人才培养、引进、使用等政策机制，发挥市场在冰雪产业人才资源配置中的决定性作用，构建冰雪人才公共服务平台，完善冰雪产业人才服务。

下一步将着重做好四方面工作，满足民生用气需求——一是严格以供定需。严格按照合同供气和用气。今年供暖季已落实资源超过1200亿立方米并分解至各地。全国民生用气占比40%左右，当前资源量完全可以满足民生用气需求。各地要建立完善有序用气机制，坚持“民用优先”，并把燃气公交车、出租车纳入民生用气保障范围优先落实和保障气源。

图案上方，还用中文写着“空中卫士”四个字，下方写着中文的“我们继续前进”。一位巴基斯坦飞行员接受采访时说，许多巴基斯坦空军飞行员都记得余旭，“她是一个可爱的姑娘，我之前在两个航展上都见过她本人、也看了她的飞行表演。可惜后来我们在巴基斯坦得知了她去世的消息，这太不幸了。”“我们依然记得她，虽然她是中国人，我是巴基斯坦人，但从职业上来说，我们都是飞行员，同是空中卫士。”

不过，对于小米来说，更艰难的还在后面。雷军一直向外界强调小米不是一家单纯的硬件公司，而是互联网公司。不过目前小米互联网业务的营收占比不大，手机业务仍是支撑起小米庞大营收的最重要部分。而小米的互联网业务对手机业务的增长依赖又极为严重，在越来越激烈的智能手机市场竞争中，小米必须实现持续增长。

同年11月29日，韩国大法院再次作出判决，判处日企三菱重工赔偿二战时期强征的多名韩国劳工。但日方认为，根据日韩两国1965年恢复邦交时签署的《日韩请求权协定》，韩国劳工的请求权问题已经解决，韩国民众不能再向日方索赔。针对日方7月初祭出的出口限制措施，韩方坚称，这是日本实施的“经济报复”，针对的就是2018年韩国大法院对“强征劳工索赔案”作出的判决。